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| 鉄骨建築における工務関連事務／大手製鉄グループの鉄骨建設会社 | |
|---|---|
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 業務内容 | ■鉄骨建築における工務関連事務／大手製鉄グループの鉄骨建設会社 ■工務関連部門の事務職 ・積算 ・見積作成 ・原価管理 ・予算管理 ・工事関係書類の作成・管理 ・請求書作成・管理、下請企業への支払、元請企業への請求業務 ・注文書作成、支出と収入の管理など ・電話応対、来客対応など in5 in4 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 400～600万円 |
| 人事（教育研修企画）/東証スタンダード上場/業務用食品商社【仙台】◎転勤なし | |
|---|---|
| 募集背景 | 新規募集の為 |
| 業務内容 | ■業務用食品や資材を扱う商社の人事課において、教育/能力開発をメインの人事企画をご担当していただきます。また人材育成や研修プログラムの企画立案から運営業務まで同社の能力開発に向けた土台を築いて頂くことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・人事制度における階層別研修 ・専門教育のプログラムの設計及び運用管理 ・現状分析、課題抽出から研修内容の改善提案、上層部への提言 ・研修後のフォロー ・その他、社内教育・研修に関わる業務 【魅力】 ・東北で数少ない上場企業にて、転勤もなく長期活躍できます。 ・マネジメント経験を積みながら早期にキャリアUPできる環境です！ 【社風】月残業20h、フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。 【会社について】業務用食品の卸売会社として創業した同社は、東北各地に事業を展開中。1948年創業の長い歴史を持ち、老舗としての知名度も高い上場企業です。長期目標1,000億円を目指し、商品開発とサービス体制強化メニュー提案の充実を図り、シェア獲得に努めています。 【入社者の声】成長に導いてくれる同僚や上司がたくさんいる。/低価格でバランスの取れた定食が社食で毎日食べられるのは、食品専門商社ならでは。/既存のやり方に捉われず、自分なりのアイデアやプランを仕事に反映できる。/成果を上げた時にはきちんと評価される仕組みもある。 in5 |
| 勤務地 | 宮城県 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 400～550万円 |
| 商品仕入れ/管理職候補/未経験歓迎/東証スタンダード上場/業務用食品商社【仙台】◎転勤なし | |
|---|---|
| 募集背景 | 新規募集の為 |
| 業務内容 | ■仙台【商品仕入れ】★未経験歓迎/管理職候補/業務用食品商社/東証スタンダード上場/転勤なし◎ ■業務用食品や資材を扱う同社の商品部にて仕入れ担当。既存商品の在庫管理や補充、価格交渉、納期調整を一貫して担当していただきます。営業や物流など社内の各部署との連携の上、多彩で幅広い商品群をコントロールいただきます。 ■一部新規商品の開拓もお任せしますが、現在は農産・畜産・水産などカテゴリー毎に担当がついており、属人化している商品仕入れ・管理を、売上UPのために定型化・平準化して頂くことが重要なミッションとなります。 【やりがい】ただ商品を仕入れるだけではなく、会社全体のバランスを見ながらサプライチェーンを組み立てる、というダイナミックな仕事に携われます。 ★未経験歓迎（職種） 【必須】食品業界での何らかのご経験 【魅力】仕入れ経験がなくても、業界知識を活かし、東北で数少ない上場企業にて、将来の管理職候補として裁量を持ってご活躍いただけます！ 【社風】月残業20h、フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。 【会社について】業務用食品の卸売会社として創業した同社は、東北各地に事業を展開中。1948年創業の長い歴史を持ち、老舗としての知名度も高い上場企業です。長期目標1,000億円を目指し、商品開発とサービス体制強化メニュー提案の充実を図り、シェア獲得に努めています。 in5 |
| 勤務地 | 宮城県 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 446～558万円 |
| 人事部長／食品商社 | |
|---|---|
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 業務内容 | ■東証スタンダード上場の食品商社での人事部長の募集です！ ■業務内容：人事部長 ・会社経営戦略・事業計画に基づき、人事戦略の策定、制度設計、企画など人事部門全体のマネジメント ・以下業務はそれぞれに専任担当者がいますので、その管理・統括 ・採用、教育、研修 ・給与計算、入退社手続き ・人事制度企画、評価制度の見直し ・労務管理 ・福利厚生など ■職務の特徴： 安定した経営基盤の中で、裁量権を持ってチャレンジできる環境です。 社内IT化推進や働き方改革等にも積極的に取り組んでいます。 ■同社の魅力： ・1948年の創業以来、東北トップクラスの業務用食品専門商社として、事業を拡大してきました。取扱アイテム数は22,000種類以上です。これらは常にお客様のニーズを照らし合わせながら、定期的な見直しを図っております。小回りの行き届いた事業展開には、多くの顧客から高評価が寄せられています。 ・自身のアイディアを発信しやすいフラットな職場環境であるため、若手社員もチャンスを掴める環境です。常にアットホームな雰囲気に包まれており、部内での情報共有、情報伝達等のコミュニケーション体制もしっかりと整備されております。また、個人の意見1つ1つを重んじる風土です。 ■部門構成／人事部（8名） ■採用背景／新規採用、管理本部長の兼任を解くため、体制強化のため ■転勤なし in5 |
| 勤務地 | 宮城県 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 750～1000万円 |
| 経理 ※在宅勤務可/裁量大/DX推進強化/KDDIグループ | |
|---|---|
| 募集背景 | 欠員補充の為 |
| 業務内容 | ■業務内容 ・決算数値の取り纏め（Excel、Access) ・財務諸表作成（月次、四半期、年次） ・開示資料作成（会社法、保険業法） ・監査法人/保険計理人対応 ・会計管理業務 ■配属先 経理財務部：８名(男性：５名 女性：３名) ※主計グループ・会計管理グループの２グループに分かれています ※適正に見合うどちらかのグループへ配属いたします ■キャリアパス 小規模組織の為、マネジメント層に上がるチャンスは幅広くあります。 社歴にかかわらず活躍可能な方は登用する方針ですので、是非キャリアアップを目指してください。 ■業界の特徴 ・Web中心とした損害保険会社である為、コロナ禍による事業影響は限定的 ・DX推進により、さらなる業務効率化や新サービスの創出により、事業成長が期待できる分野 in5 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 500～800万円 |
