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604件中 26～30件の検索結果を表示しています。

  • 電子通信機器のソフトウェア設計◎業績堅調による増員募集◎
    募集背景 部門・体制強化の為
    業務内容 技術部に所属し、電子回路設計又はソフトウェア設計業務全般を担当していただきます。

    　具体的には…
    ・お客様の要望の聞き取り
    ・納期の確認
    ・設計、テスト
    ※月に数回、打ち合わせのための出張がございます

    【取扱製品】
    車載用、車両用オーディオ機器、モニター、カメラなどの車載用機器を中心に、農業機器や建設機器、医療機器などの案件も手掛けています。

    【同社の特徴】
    ◎受注から設計、開発、評価、納入、アフターサービスまでワンストップで対応しており、
    　上流から下流まで様々な経験を積むことができます！
    ◎一部分のソフトではなく、一つの製品を一貫して製造しており、お客様とスタートから
    　ゴールまで伴走しながら業務を進めることができます！
    ◎大手自動車メーカーグループと連携し直請け案件などの受注も行っているため、
    　安定した実績と質の高い案件に携わりスキルアップを図ることも可能です

    　その他
    転勤：無し
    勤務地 宮城県
    雇用形態 正社員
    想定年収 500～800万円

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  • 【人事（給与計算業務経験者）】車載用電池のトータルシステムを手掛ける大手メーカー
    募集背景 部門・体制強化の為
    業務内容 【具体的な業務内容】
    １）給与計算
    ２）社会保険事務
    ※１：給与計算は外注せず、内製で実施しております
    ※２：人事システムは、ワークスアプリケーションズ社の「COMPANY」を導入しております
    ３）業務改善
    ・給与計算業務の簡素化や、電子化推進のための業務フローの見直しや、システム化の対応をお願いします
    ４）確定拠出型年金制度の運用事務、運用教育企画

    ◆給与計算や社会保険事務等の定型的な事務処理に加え、従業員対応や業務上の問題解決、ならびに業務の清流化等、自ら考え企画し、周囲を巻き込み、実行していく業務が数多くあります。

    ◆当面は給与計算業務を担当頂きますが、 その後、ご本人の希望や適性等を見ながら、人事機能内でのローテーションを検討いたします。現在のメンバーも一定期間ごとに部内でローテーションを行い、人事の複数機能を経験しています。そして、複数の人事機能をローテーションすることで人事のスペシャリストとなっていただき、将来的には人事の中核メンバーとしてご活躍頂きたいと考えております。入社後は先輩社員がしっかりと面倒を見ますので、慣れない環境であってもご安心ください。
    　
    ◎仕事の魅力◎
    ・お客様は自社の従業員！従業員の皆さんとの接点も多く、皆さんをサポートしていることを実感できます。
    ・直接雇用社員 4,000名超 の給与計算・社会保険事務を内製で実施しているため、多様なケースの対応をすることができ、給与・社会保険に関する高い専門性を幅広く身に付けることができます。

    ◎キャリアプラン◎
    将来的には人財開発部中核メンバーとして活躍できるポテンシャルのある方を募集します。人財開発部メンバーは約５０名。２０代～３０代の若手も多く 且つキャリア入社者も多数。新しいメンバーの受入れ体制も整っています。そのため、若手もキャリア入社者も「こうしたい！」という意見が言いやすく、採用されやすい職場環境です。
    勤務地 静岡県
    雇用形態 正社員
    想定年収 450～750万円

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  • 【既存向け営業】東京本社勤務／与信管理・企業コンサルティングで成長！◎東証二部上場企業
    募集背景 部門・体制強化の為
    業務内容 当社サービス(与信管理サービス/教育関連サービス)の会員フォロー等を行っている部門への配属を予定しております。
    顧客満足度向上および長期利用促進、退会防止に向けた取り組みを行っていただきます。
    ご入社後はご経験を踏まえ、業務をお任せいたします。
    与信管理サービス担当課もしくは教育関連サービス担当課に配属となります。

    【主担当業務】
    ■深耕営業
    　 既存会員企業への新規サービスの紹介や利用促進につながる情報提供
    　 サービス運用方法の提案
    　 サービス利用に関するヒアリング

    【その他、経験に応じて将来お任せしていきたい業務】
    ■セミナーの運営フォロー/広報活動によるサービスの認知度向上
    　 弊社開催セミナーの運営や講師
    　 外部講師手配や日程調整
    コーポレートサイトやSNSを利用した広報活動
    　 会報誌やメールマガジン配信

    ＜組織構成＞
    【部署】サービス・コンテンツ本部 カスタマーセンター
    【部署構成】計：14名（男性/3名、女性/11名)
    【部署年齢】20代前半～40代
    【雰囲気】風通しが良く、落ち着いた雰囲気です。部署隔たりなく交流があります。
    in1
    勤務地 東京都
    雇用形態 正社員
    想定年収 350～450万円

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  • 【中部工場/製造スタッフ】工事やイベント使用の看板など製造※未経験歓迎です！
    募集背景 部門・体制強化の為
    業務内容 【製造スタッフ】工事やイベント使用の看板など製造していただきます！
    ■デザインがプリントされたシートをローラーで看板に貼付ける作業
    ■完成した製品の梱包作業と、フォークリフトでの搬入・納品作業
    ■決められた規格の鉄枠へのビス打ち作業
    ＜具体的には…＞
    鉄枠看板以外にも、アルミ複合板、塩ビ板、木枠看板も扱います。
    立看板だけで100種類以上のラインナップ。
    工事現場のニーズに合わせてオリジナル商品を制作しています。

    ※社内外の関係者とコミュニケーションを行い、業務を遂行できる方のご応募をお待ちしています。
    ※フォークリフト運転免許をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけますが、お持ちでない方も、入社後に取得を目指していただきます。
    勤務地 愛知県
    雇用形態 正社員
    想定年収 280～330万円

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  • 【群馬工場/製造スタッフ】工事やイベント使用の看板など製造※未経験歓迎です！
    募集背景 部門・体制強化の為
    業務内容 【製造スタッフ】工事やイベント使用の看板など製造していただきます！
    ■デザインがプリントされたシートをローラーで看板に貼付ける作業
    ■完成した製品の梱包作業と、フォークリフトでの搬入・納品作業
    ■決められた規格の鉄枠へのビス打ち作業
    ＜具体的には…＞
    鉄枠看板以外にも、アルミ複合板、塩ビ板、木枠看板も扱います。
    立看板だけで100種類以上のラインナップ。
    工事現場のニーズに合わせてオリジナル商品を制作しています。

    ※社内外の関係者とコミュニケーションを行い、業務を遂行できる方のご応募をお待ちしています。
    ※フォークリフト運転免許をお持ちの方は即戦力としてご活躍いただけますが、お持ちでない方も、入社後に取得を目指していただきます。
    勤務地 群馬県
    雇用形態 正社員
    想定年収 280～330万円

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